什么情况下社保可以转
1、需同时满足以下条件：参保人员的社保账户已暂停的；转出：职工意愿流动到外省就业参保的，转入：职工意愿流动到北京就业参保的；且男性不满50周岁、女性不满40周岁的；社保中心要求的其他条件。
2、我国缴纳的社保是可以转移的。根据我国《社会保险法》的规定，社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。
3、在非户籍所在地累计交满15年，可以在当地退休；累计交满10年，可以继续交满至15年后再在当地退休，同时也可以把其他地方的社保转到该地。无论何种情况，都可以把外地的社保转入户籍所在地，凑足15年后退休。
所有险种都可以申请医疗险转换
两个险种不可以重叠共享，但可以相互转换。转换分两种：高转低和低转高。高转低就是职工医保转新农合，职工医保参保人员可以只缴纳城镇职工养老保险，外加缴纳新农合。
不管你是职工医保，还是农村合作医疗保险，都可以在社保医疗系统当中查询到个人所购买的信息，所以说他们俩也没有直接的转换关系，可以选择另外再购买。
医疗险一般有免赔额、赔付比例等，基本不可能将治疗费用全部报销掉。
社保不转移就不能用吗?社保转移险种有哪几种?
1、——分割线——五险一金中能够转移的只有养老保险、医疗保险、住房公积金三项。 下面具体说一下涉及到异地转移的这三项： 养老保险 国家规定在退休前累积缴满15年养老保险即可在退休后领取养老金。
2、社保不转移，除了养老之外的其它险种在缴纳只能重新开始，因为都不能断缴。但是对养老保险没有过多影响，只要养老保险在退休前累计缴纳15年即可。
3、法律主观：社保 不转移，除了养老之外的其它险种在缴纳只能重新开始，因为都不能断缴。 但是对 养老保险 没有过多影响，只要养老保险在 退休 前累计缴纳15年即可。
4、首先，社保只能转移三险：医疗险、养老险、失业险。剩下的生育险和工伤险，是不能办理转移的。所以，如果不转移社保，主要影响的是医疗报销和养老待遇。① 影响医疗报销 医保分为两类，职工医保和居民医保。
社保转移一般都转移什么险种?哪些险种不能转移?
1、养老保险办理社保转移，养老账户中个人缴纳的部分是可以全部转走的，而单位缴纳的部分由于是进入统筹账户的，只能按照各年度实际缴费工资为基础，按照12%的综合转移。
2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不能转移，国家已经出台了有关转移办法。
3、办理社保转移，一般只能转移养老保险、医疗保险和失业保险，工伤保险和生育保险是不能转移的。由于工伤保险和生育保险都属于当期缴纳当期享受的险种，所以并不存在所谓的转移问题。
4、法律客观：《中华人民共和国社会保险法》第三十二条社保转移转移不是只转移养老保险，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
5、失业人员跨省迁移的，由迁出地经办机构出具证明，并划转所需资金，失业人员凭证明和资金划转手续到迁入地经办机构接续失业保险关系。
到此，以上就是小编对于哪些社保可以转出的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
