企业年金什么人能有
企业年金受益人是指参加企业年金计划并享有受益权的企业职工。根据《信托法》的规定，受益人为两个或两个以上的，是共同受益人。因此，企业年金受益人是共同受益人。
有些企业的年金是由企业全资拨付的，作为福利给企业员工，一般只有员工在企业正常退休才能享受，离职或者其他一些情况都会导致完全丧失权利，这种情况一般死亡也是无法享受的，只能领一笔补助，与年金系统无关。如果是企业和员工分别承担，那么可以领回个人缴纳部分。
企业年金受益人不是必须是亲属，可以指定受益人。根据《企业年金试行办法》第十四条职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。
企业年金个人账户中的余额可以在职工或退休人员死亡后由指定的受益人或法定继承人一次性领取。这一规定适用于符合国家规定的退休年龄、完全丧失劳动能力或出国（境）定居的职工，以及死亡的情况。如果遇到单位拒绝支付，继承人可以采取法律途径维权。
签订劳动合同，试用期满且参加了基本养老的员工。另外有些企业在企业年金方案上增加了其他门槛，譬如入司满一年、入司满三年、在册在岗等等，主要还是看贵司企业年金方案。
法律主观：职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。
企业年金受益人是必须是亲属吗?
法律分析：企业年金受益人不是必须是亲属，可以指定受益人。法律依据：《企业年金试行办法》 第十四条 职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。
可以，在建立企业年金计划时，有的企业会要求员工填写企业年金计划加入申请表（包括员工的个人信息和继承人信息等）。大多数情况下，企业由于员工众多，都简化了这一手续。
而且因为指定的受益人在领取身故职工的企业年金时，是必须要提供死亡证明、户口注销证明等材料的。而这些材料又一般都是亲属会比较方便拿到，非亲属很难拿到的。所以填直系亲属是最佳的选择。
可以的。保险的受益人首先是自己，其次才是自己的直系亲属。可以指定，也可以是法定。但一般没必要把自己写成受益人，因为保险合同本来首先受益就是自己，因为保险本来就是真正属于自己的个人财产。如果受益人是投保人本人，那么保险赔偿金作为投保人的遗产处理，由其法定继承人继承。
企业年金受益人是会被通知的，一般企业年金的受益人是它的直系亲属，比如子女，通知受益领取企业年金是在退休之前离世的人，退还金额是逝者离世前缴纳的4%的费用。
什么样的人才会拥有职业年金呢?它和养老金有关系吗?
什么样的人才会有职业年金？通常属于机关事业单位工作人员，或者公务员的工作人员。然后他们可以通过自己的工作单位缴纳职业年金。个人认为不能直接参加职业年金。而且企业的职工也不能叫职业年金。通常情况下，由事业单位参加的年金称为企业年金。只有通过机关事业单位参加的人，才能称为职业年金。
什么样人会出现岗位养老保险金？一般归属于行政机关事业编制工作人员或公务员编制人员。随后，他们能够凭借自己的所在单位付款企业年金。大家无法直接参与年金。除此之外，公司员工也无法称之为企业年金。一般，公司参加的分红保险称之为年金。唯有通过政府部门参加的人能够被称作企业年金。
当然拥有一份职业年金也好，还是企业年金也好，一定是能够额外获得补充养老金的待遇。它和我们养老金是相辅相成的，你可以拥有社保，退休养老金。也同时能够拥有企业年金的补充养老金。我们也能够被称之为是第1支柱养老保险，和第2支柱养老保险。二者之间是完全不受到任何的影响和冲突。
亲~，职业年金与企业年金相对应，共同组成我国的年金制度。职业年金是指机关事业单位工作人员在养老改革后，由单位和职工共同缴纳的一种年金，主要是用于补充因为养老保险改革导致退休后养老金实际发放远低于在职工资的情况。而企业年金则是企业与职工共同缴纳的年金，性质和职业年金一样。
职业年金，他指的是机关单位还有一些其他的工作人员，在参加机关事业单位里面的一些基本的养老保险的基础上，而建立的一些补充的养老保险制度；他们俩也有非常大的不同，而且职业年金他基本上是以基金投资运营收益的，而且是按照规定来计入职业年金的个人账户里面。
性质不同：从本质上看，职业年金是职工工资的延期支付，目的是为未来的退休养老做准备，以避免基本养老保险不足时所带来的生活水平的下降，职业年金从这个意义上讲是作为一种补充养老保险。
企业年金保险是一种什么保险?哪些人能买企业年金保险?
1、企业年金保险属于一种商业养老保险，一般只有已经办理了社保并建立了集体协商机制的企业，才可以为企业员工购买企业年金保险，且企业年金保险并不强制企业单位为员工购买，有一定的自愿性。企业年金保险一般是由企业和职工个人共同缴费的，通常是企业缴费8%，个人缴费4%，总共缴费比例为12%。
2、企业年金保险是一种补充养老保险制度。企业年金保险是指企业及其职工在参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。具体来说，它是一种由企业自主设立、管理和运营的养老保险计划，旨在为员工提供更高的退休保障。以下是详细解释： 基本含义：企业年金保险是基本养老保险的重要补充。
3、企业年金保险是指企业及其雇员在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高雇员退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。企业年金保险是商业保险吗？企业年金保险和商业保险不是同一种保险。
4、企业年金保险是一种养老保险。企业年金保险是指企业及其雇员，在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况建立的，为了提高雇员退休后生活水平，对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。
5、企业年金保险是一种什么保险？在讲企业年金保险前，倍领哥先给大家简单科普下，目前我国的养老保险制度：如图，目前我国的养老保险制度有三大支柱：第一支柱：国家基本养老保险 国家基本养老保险，也就是说大家熟知的社保养老金。
6、企业年金保险，又称为企业补充养老保险，是在国家政策引导下，企业和员工自主建立的养老保险制度。它是基于国家基本养老保险制度之上的一种补充性养老保障形式。在企业年金保险制度下，企业会为员工缴纳一定数额的保险费用，员工在退休后可以从保险公司获得额外的养老金收入。
到此，以上就是小编对于哪些人可以领企业年金的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
