五险二金包括什么
【法律分析】：五险二金是指“五险一金”加上“企业年金”。
法律分析：我们通常所说的五险两金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、企业年金、住房公积金。其中，“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五险两金指的是医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险和养老保险，住房公积金和企业年金。
法律分析：五险指的是社保，全称社会保险，分别包括：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五大保险。二金分别指住房公积金，企业年金。
法律分析：五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。“二金”指的是住房公积金和企业年金。
五险二金是指哪五险哪二金?
“五险二金”指“五险一金”再加上“企业年金”。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。
法律主观：“五险二金”中的“二金”是指住房公积金和企业年金。其中“五险”指的是五种保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五险二金的“二金”就是公积金和企业年金。“五险二金”即“五险一金”再加上“企业年金”。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。
五险两金是什么意思
1、五险二金指的是哪两个金 “五险二金”指“五险一金”再加上“企业年金”。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。
2、法律分析：五险两金指的是医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险和养老保险，住房公积金和企业年金。
3、“五险两金”是职工的福利保障，五险是指养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险和失业保险，这通常被称为“社保”，由国家强制企业和员工支付作为员工的担保制度，这也是职工社保只能通过代缴的原因之一。
4、五险两金是指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金和企业年金。
5、“五险两金”是职工的福利保障，五险指养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险，也就是俗称的“社保”，由国家强制企业与职工缴纳作为职工的保障制度。两金指公积金、企业年金。
6、五险两金：五险指的是：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。两金指的是：企业年金和住房公积金。每个地区的发展经济不同，五险两金具体缴纳费用以当地所颁布的政策为准，或者以公司的选择缴费档次为准。
五险二金有哪些
五险两金，指的是基本医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险和养老保险，住房公积金和企业年金。其中企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。
其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳；“五险二金”指“五险一金”再加上“企业年金”。
五险二金指的是：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、企业年金。具体分析如下：养老保险按工资申报基数，公司交20%，个人交8%。个人缴纳部分存入养老保险个人账户，是构成我们养老金的一部分。
法律分析：我们通常所说的五险两金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、企业年金、住房公积金。其中，“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五险二金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、和企业年金、住房公积金。养老保险是为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金；养老保险要连续缴满15年，到了退休年龄才可以领取养老金。
通常所指的五险一金,我们都知道,六险二金是指的哪些呢?
1、法律分析：六险二金就是在原本五险一金的基础上增加了补充医疗保险和企业年金，补充医疗保险扩宽了医疗报销范围，使得在满足不了基本医疗报销标准的情况下也能享受医疗报销。
2、法律分析：六险二金是指在五险一金的基础上，新增补充医疗保险和企业年金，因此六险二金主要包括以下内容：养老保险：社会基本养老保险，目的是老年人提供基本生活的经济来源。
3、“六险两金”指的是在补充医疗保险和企业年金基础上的“五险一金”。六险包括养老保险、医疗保险、失业保险、补充医疗保险、工伤保险、生育保险。两金是指住房公积金和企业年金。
4、“六险二金”是在“五险一金”的基础上，增加了意外伤害保险和企业年金。六险是指养老保险、医疗保险、失业保险、意外保险、工伤保险、生育保险。两金是指住房公积金和企业年金。
5、“六险两金”指的是：养老保险、医疗保险、失业保险、补充医疗保险、工伤保险、生育保险，住房公积金，企业年金。
五险二金指的是哪两金
法律分析：二金是指：住房公积金、企业年金。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。
【法律分析】：五险二金是指“五险一金”加上“企业年金”。
五险二金是什么：“五险两金”是职工的福利保障，五险是指养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险和失业保险，这通常被称为“社保”，由国家强制企业和员工支付作为员工的担保制度，这也是职工社保只能通过代缴的原因之一。
五险二金中的二金，具体是指住房公积金与企业年金。住房公积金指的是缴存的长期住房储蓄。可以为职工较快、较好地解决住房问题提供了保障。而企业年金是对国家基本养老保险的重要补充。企业年金方案适用于企业试用期满的职工。
法律主观：“五险二金”中的“二金”是指住房公积金和企业年金。其中“五险”指的是五种保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
这句话中的“二金”是指住房公积金和企业年金。住房公积金是为解决职工住房问题而设立的专项基金，有助于提高职工的住房购买力。企业年金则是企业为员工设立的养老金计划，旨在保障员工退休后的生活品质。
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