自己去办理失业金要哪些资料
1、办理失业金需要带的材料：失业人员的身份证件；就业失业登记证；单位出具的解除或者终止劳动合同的证明；失业人员的社会保障卡；以及缴纳失业保险费满一年的凭证等。
2、办理手续： 本人于每月20日前持《失业保险金领取证》和身份证到经办机构办理领取手续，每月25日后到银行领取当月失业保险金。 注意事项： 失业前所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及以上时间。
3、失业金领取需要的材料如下：失业人员身份证件、户口簿、1寸免冠照片1张。用人单位出具的终止或解除劳动关系的文件或证明。人事档案（档案内须含劳动合同、劳动合同制工人就业登记表等有关材料）。
领取失业保险金需要什么手续
1、需要的手续有：本人户口簿、身份证；失业保险金申领登记表、终止或解除劳动合同证明书、两张一寸照片（有失业证、劳动手册）。
2、法律主观：失业金的领取需要下列手续：到当地人社会保险经办机构提出申请；社会保险经办机构进行初审、复核；符合条件的发放《失业保险金领取证》；失业保险金由银行按月代发至失业人员社会保障（银行)卡。
3、本人于每月20日前持《失业保险金领取证》和身份证到经办机构办理领取手续，每月25日后到银行领取当月失业保险金。 注意事项： 失业前所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及以上时间。
4、失业保险领取需要的手续：到当地人社会保险经办机构提出申请；社会保险经办机构进行初审、复核；符合条件的发放《失业保险金领取证》；失业保险金由银行按月代发至失业人员社会保障卡。
领失业金需要什么材料
办理失业金需要带的材料：失业人员的身份证件；就业失业登记证；单位出具的解除或者终止劳动合同的证明；失业人员的社会保障卡；以及缴纳失业保险费满一年的凭证等。
失业金领取需要的材料如下：失业人员身份证件、户口簿、1寸免冠照片1张。用人单位出具的终止或解除劳动关系的文件或证明。人事档案（档案内须含劳动合同、劳动合同制工人就业登记表等有关材料）。
领失业金需要提供什么材料领失业金需要提供的材料如下：（1）本人身份证明；（2）所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；（3）失业登记及求职证明；（4）省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
失业金领取需要什么材料
法律主观：领取失业金需要携带的材料应有：本人的身份证；终止或者解除劳动关系的证明；符合规格的照片；本人的户口本等。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。
办理失业金需要带的材料：失业人员的身份证件；就业失业登记证；单位出具的解除或者终止劳动合同的证明；失业人员的社会保障卡；以及缴纳失业保险费满一年的凭证等。
领取失业金需要的材料：本人身份证明；所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记及求职证明；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
法律主观：领取失业金需要提供以下材料：失业人员的身份证明；失业登记及求职证明；原用人单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；其他材料。失业保险金的领取期限自办理失业登记之日起计算。
办理领取失业金需要哪些材料
1、办理失业金需要带的材料：失业人员的身份证件；就业失业登记证；单位出具的解除或者终止劳动合同的证明；失业人员的社会保障卡；以及缴纳失业保险费满一年的凭证等。
2、法律主观：领失业金需要下列材料：当事人的身份证件；就业失业登记证；社会保障卡；缴纳失业保险费满一年的凭证；解除或者终止劳动者合同的证明文件；以及其他的材料。
3、失业金领取需要的材料如下：失业人员身份证件、户口簿、1寸免冠照片1张。用人单位出具的终止或解除劳动关系的文件或证明。人事档案（档案内须含劳动合同、劳动合同制工人就业登记表等有关材料）。
4、法律主观：办理失业金需要下列材料：失业人员的档案和解除劳动合同或工作关系的证明，户口簿、身份证等材料。同时失业人员需要填写《失业保险金领取办法》。且需要注意的是，失业金需要非本人意愿离职的才可以领取。
5、办理失业金需要带以下材料：单位辞退证明；本人身份证明；失业保险中心凭参保单位出具的《解除终止劳动关系证明书》；失业登记及求职证明；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
6、拿失业金需要什么材料如下：本人身份证明；所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。到现场再填写《失业保险金申领表》。
办失业金需要哪些材料
1、办理失业金需要带的材料：失业人员的身份证件；就业失业登记证；单位出具的解除或者终止劳动合同的证明；失业人员的社会保障卡；以及缴纳失业保险费满一年的凭证等。
2、法律主观：办理失业金需要下列材料：失业人员的档案和解除劳动合同或工作关系的证明，户口簿、身份证等材料。同时失业人员需要填写《失业保险金领取办法》。且需要注意的是，失业金需要非本人意愿离职的才可以领取。
3、办理失业金需要带以下材料：单位辞退证明；本人身份证明；失业保险中心凭参保单位出具的《解除终止劳动关系证明书》；失业登记及求职证明；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
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