杭州社保缴纳比例
1、杭州社保缴纳比例如下：养老保险由公司缴14%，个人缴8%；失业保险由公司缴0.5%，个人缴0.5%；工伤保险由公司缴根据行业，个人不缴；生育保险由公司缴2%，个人不缴；医疗保险由公司缴5%，个人缴2%。
2、法律分析：杭州公司缴纳社保比例：养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。
3、法律主观：杭州单位缴纳社会保险的缴纳比例一般包括有：养老保险单位缴14%、个人缴8%；医疗保险单位缴15%、个人缴2%；失业保险单位缴2%、个人缴1%等。
4、杭州市社保公积金缴纳比例按照国家和地方的政策规定执行，其中社保费率包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险，公积金缴纳比例为12%。根据国家和地方政策规定，杭州市社保公积金缴纳比例是动态调整的。
杭州社保最低缴费基数2022
杭州社保缴费标准最低社保缴费基数为3957元，最高缴费基数为19783元。单位上报的社保缴费基数也要在一定范围内，如果超过了社保局法规的标准，那么则按照最高或者是最低标准来进行费用缴纳。
杭州社保最低缴费基数2022为3957元。社保缴费基数是由用人单位上报的，需要按照员工的平均工资来作为缴费基数，所以每个人的社保缴费基数不同，要承担的社保费用也不一样，但是不能低于最低标准。
其实每年的缴费基数上下限都是会按照社平均工资来调整，而且现在社平均工资基本上都是会上调，所以员工的社保费用也会提升。按照杭州社保基数2022法定，社保最低缴费基数为3957元，最高缴费基数为19783元。
单位参保五险一金 目前杭州市缴费基数的下限为3326元，而社保各险种的缴费基数为：职工基本养老保险：单位依照14%的比例进行缴纳，个人依照8%的比例进行缴纳。个人最低缴费：3326*8%=2673元。
杭州2022最低社保缴费基数为3957元，最高缴费基数为19783元。社保缴费基数一般都是按照去年社平均工资来调整，按照其60%-300%来进行缴费基数范围确认。
每年社保缴费基数调整是按照社平均工资来确认，要按照社平均工资的60%作为最低标准，不能低于此标准来缴费。杭州社保最低缴费基数2022为3957元。
浙江五险一金最低标准?
根据国家指示，杭州五险一金最低缴纳标准具体如下：养老保险：应当缴纳月平均工资的8%，杭州市最低缴费基数为4452元。医疗保险：应当缴纳月平均工资的2%，杭州市最低缴费基数为2226元。
根据《浙江省台州市社会保险条例》规定，台州地区企业应按照职工工资总额的最低比例进行缴纳社会保险费用。五险一金的最低缴费比例为25%，具体数额因地区而异。
嘉兴社保缴费基数上限按照浙江省年度浙江省在岗职工年平均工资的300%确定，下限按照浙江省在岗职工年平均工资的60%确定。
单位参保五险一金 目前杭州市缴费基数的下限为3326元，而社保各险种的缴费基数为：职工基本养老保险：单位依照14%的比例进行缴纳，个人依照8%的比例进行缴纳。个人最低缴费：3326*8%=2673元。
年浙江五险一金最低标准 养老保险最低缴费金额：单位：33260×14%=4602元；个人：33260×8%=2673元。医疗保险最低缴费金额：单位：33260×5%=3477元；个人：33260×2%=643元。
根据《杭州市人力资源和社会保障局关于调整杭州市职工基本养老保险、失业保险和工伤保险费率的通知》，杭州市实行的五险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
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