为何在台资上班不算退休年龄
台资企业也要按《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定执行。企业女职工50周岁是退休年龄，54岁还在上班，这不符合规定。
男同志退休年龄是60周岁，特别繁重体力工种是55周岁，依据是国办发1978年104号文件，文件原文可以网上百度。
在台港澳法人独资企业担任高管，退休按男性60周岁、女性管理技术岗位的55周岁。
根据查询相关资料显示：男年满60周岁，女工人年满50周岁。台资厂的保安也是按照国家的法定年龄进行退休的，国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，到达年龄后将进行强行辞退。
不管是何种性质的企业，只要是参加社保，其员工的法定正常退休年龄都应遵守如下规定：男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。
台湾退休年龄规定
1、法律分析：目前台湾规定普通职工的退休年龄为65岁而军队和公务员为85制（工龄+年龄），教师则为75制。
2、岁和60岁。根据中国台湾《劳动保障法》，男性退休年龄自2015年起调整为65岁，女性退休年龄自2019年起调整为60岁。
3、现行法律规定中国大陆目前的法定退休年龄为60岁（男性）、55岁（女性），而台湾则规定最低50岁（男性）、45岁（女性）即可享受基本养老保险金因此，法定退休年龄的计算方式取决于当地的劳动法的规定。
台湾教师退休年龄规定
1、法律分析：目前台湾规定普通职工的退休年龄为65岁而军队和公务员为85制（工龄+年龄），教师则为75制。
2、法律主观：教师的退休年龄是男性年满六十周岁，女性年满五十周岁，连续工龄满十年的。教师属于国家事业单位的人员，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。
3、（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
4、岁和60岁。根据中国台湾《劳动保障法》，男性退休年龄自2015年起调整为65岁，女性退休年龄自2019年起调整为60岁。
5、根据台“劳动部”最新统计，台湾地区男性平均实际退休年龄为63岁，女性为57岁。
6、以灵活就业人员身份参加社保，男性退休年龄就是60周岁，女性灵活就业人员是55周岁。第一，参加城乡居民养老保险：自己参加城乡居民养老保险，不分男女，满60岁养老保险缴费满15年，可以按月领养老金。
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