湖南产假多少天
法律主观：湖南省女方 产假 为158天，男方 陪产假 为20天。根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。
湖南省产假2023年新规定如下：根据《湖南省女职工劳动保护特别规定》，女职工在享受国家规定的98天产假基础上，延长产假60天，共计158天；其中，难产增加产假15天，生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
法律主观：产假最多158天，包括法定产假98天和地方规定60天。法律规定：《湖南省人口和计划生育条例》第21条：符合法定生育条件的夫妇，女性除享受国家规定的产假外，增加产假60天，男性享受护理假20天。
湖南省规定产假多少天
1、法律主观：湖南省女方 产假 为158天，男方 陪产假 为20天。根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。
2、天。根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，湖南省符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假98天外再增加产假六十天，合计计算产假是158天。所以湖南产假是158天。
3、法律主观：产假最多158天，包括法定产假98天和地方规定60天。法律规定：《湖南省人口和计划生育条例》第21条：符合法定生育条件的夫妇，女性除享受国家规定的产假外，增加产假60天，男性享受护理假20天。
湖南省正常情况产假有多少天
1、法律主观：湖南省女方 产假 为158天，男方 陪产假 为20天。根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。
2、法律主观：产假最多158天，包括法定产假98天和地方规定60天。法律规定：《湖南省人口和计划生育条例》第21条：符合法定生育条件的夫妇，女性除享受国家规定的产假外，增加产假60天，男性享受护理假20天。
3、天。根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，湖南省符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假98天外再增加产假六十天，合计计算产假是158天。所以湖南产假是158天。
4、长沙产假是158天，包括法定产假98天和湖南省奖励产假60天。难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
湖南产假有多少天?
法律主观：湖南省女方 产假 为158天，男方 陪产假 为20天。根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。
法律主观：产假最多158天，包括法定产假98天和地方规定60天。法律规定：《湖南省人口和计划生育条例》第21条：符合法定生育条件的夫妇，女性除享受国家规定的产假外，增加产假60天，男性享受护理假20天。
湖南省产假2023年新规定如下：根据《湖南省女职工劳动保护特别规定》，女职工在享受国家规定的98天产假基础上，延长产假60天，共计158天；其中，难产增加产假15天，生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
湖南产假是158天还是218天
1、湖南地区产假是98天（全国性规定）+60天（湖南地方规定），合计158天。湖南产假158天。
2、法律主观：湖南省女方 产假 为158天，男方 陪产假 为20天。根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。
3、产假加上国家固定产假，女性增加产假60天，所以目前湖南省产假总天数为158天；产假期满，经本人申请，用人单位批准，可以请假到宝宝一周岁。休假期间的待遇由双方协商确定；其中，产前可休假15天，难产增加15天产假。
4、年湖南产假多少天根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，湖南产假顺产为158天，具体如下： 女职工 依法生育女方除享受国家规定产假(国家规定产假98天)外增加产假60天。
5、湖南的产假时间规定是158天一般产假是98天湖南省符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，合计计算产假是158天。
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