襄阳职工医保是哪年开始医保缴费？
我市职工医保制度建立起始时间(即2000年7月)前的工龄作为医疗保险视同缴费年限， 襄阳市城镇职工医保制度建立于2000年7月。
湖北省襄阳市医保如何改革的？
2023年1月1号起襄阳市医保新政：
退休职工每月上卡95元，在职职工个人账户，只有缴费基数的2%划入，单位缴费部分（45岁前1.2%，45岁后1.8%）不再划入个人账户。灵活就业人员缴费基数只有一个档次，统一为3450，每月缴费345元，上卡69元。
一个自然年度内，在职职工普通门诊统筹门槛费为500元，退休人员门槛费为400元。在职人员门诊年度报销限额为2700元，退休人员报销限额为3100元。
在三级、二级、一级医疗机构报销比例如下：
在职职工分别为50％、60％、70％；退休人员分别为60％、70％、80％，门诊统筹待遇实行即时结算，事后不再补报门诊费用
襄阳医保报销比例是多少？
住院费用报销
1.一类标准参保人员在:一级及以下医疗机构支付80%，二级医疗机构支付60%，三级及以上医疗机构支付50%；
2.二类标准参保人员在:一级及以下医疗机构支付85%，二级医疗机构支付70%，三级及以上医疗机构支付60%。
住院其它费用报销
1.甲类药品在三级及以上医疗机构支付90%、其他医疗机构支付92%；2.乙类药品一律支付85%；
3.普检普治、标准内床位费等基本医保范围内项目三级及以上医疗机构支付90%、其他医疗机构支付92%；
4.200元以上检查和治疗项目一律支付85%；
5.标准内重症监护病房床位费一律支付80%；
6.贵重医用材料限额内一律支付75%。 门诊待遇
职工医保根据参保状态及年龄，以缴费基数和退休(养老)金为基准，分别按照3.2%、3.8%和4%，计入个人帐户，用于门诊医疗待遇。
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