浙江省社保基数最高是多少
最高缴费基数:12900元/月。 台州:社保最高缴费基数:14096元/月,社保最低缴费基数:2820元/月;个体劳动者社保缴费基数范围为每月3650元至14096元。根据全省统一布置,浙江省完成年度社会保险缴费基数启用工作。
根据相关规定,浙江社保缴费基数上限按照浙江省职工月平均工资的300%缴纳,最高不超过12929元;浙江社保缴费基数下限按照浙江省职工月平均工资的60%,最低不能低于2586元。浙江社保缴费基数是多少呢?本文将为大家详细介绍。
社保缴费基数是由于全省平均工资来确定的,也就是按照上一年社平均工资的60%到300%。浙江2022年社保缴费基数的上限是17881元,社保缴费基数下限为3322元。
按照杭州社保基数2022法定,社保最低缴费基数为3957元,最高缴费基数为19783元。职工社保费用都是要按月进行费用缴纳的,每个月要按照标准交五险,而且单位和个人承担的比例也不一样。按300%确定。
浙江省灵活就业人员医保缴费多少
年杭州医保灵活就业人员每月缴费标准,每人每月3792元,45104元一年。
参加杭州市区职工医保的灵活就业人员 参保缴费标准为每人每月元,即:56385元×60%×÷12月=元/月。
灵活就业人员(个体、自由职业者)基本医疗保险住院统筹医疗:月缴费比例为3%,月缴纳180.18元。门诊统筹医疗:月缴费比例为3%(其中统筹5%,个帐5%),月缴纳180.18元。
浙江省个人社保缴费多少
1、法律主观:社保的缴费比例如下:养老保险:单位缴19%个人缴8%;基本医疗保险:单位缴6%个人缴2%;工伤保险:用人单位缴纳,个人不缴纳;生育保险:用人单位缴纳,个人不缴纳;失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%。
2、法律主观:社保的个人缴费比例:个人一般缴纳8%的基本养老保险费;2%的基本医疗保险费;0.2至0.5%的失业保险金;而工伤保险费和生育保险费一般是由单位缴纳,个人不需要缴纳。
3、综上所述,社保基数个人交养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.2%,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。
浙江社保最低缴费基数2022
浙江省社保缴费基数是:15%。社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
社保缴费基数是社会平均工资的60%—300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元—3000元。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数。
企业职工五险月缴费基数下限从原来的2419元调整为2586元,上限从原来的12093元调整为12929元。城镇个体工商户和灵活就业人员五险月缴费基数下限为3038元,上限为11128元。
法律分析:浙江社保缴费基数:企业职工五险月缴费基数下限从原来的2419元调整为2586元,上限从原来的12093元调整为12929元。城镇个体工商户和灵活就业人员五险月缴费基数下限为3038元,上限为11128元。
社保缴费基数是由于全省平均工资来确定的,也就是按照上一年社平均工资的60%到300%。浙江2022年社保缴费基数的上限是17881元,社保缴费基数下限为3322元。
浙江单位交五险多少钱一个月?
1、浙江这边单位交五险的话,一般会交700元左右一个月的,个人一般是交300元左右,希望答案对你有所帮助。
2、缴纳的基数可以是600元—3000元 浙江社保缴费基数 企业职工五险月缴费基数下限从原来的2419元调整为2586元,上限从原来的12093元调整为12929元。
3、生育保险缴费比例:单位每个月缴纳1%,个人不用缴。
4、医疗保险:单位15%,个人2%+4元;失业保险:用人单位按照本单位工资总额的5%、职工个人按照本人工资的0.5%共同缴纳失业保险费。
5、单位每个月为你缴纳0.5%,个人不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%到2%之间。生育保险。单位每个月为你缴纳1%,个人不用缴。住房公积金。
到此,以上就是小编对于浙江社保多少钱?的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。