个人交三金多少钱?
法律分析：个人缴纳月工资的8%、2%、0.5%分别作为养老保险、医疗保险以及失业保险，这些社保金在应发工资中扣除，由单位代缴的社会保障局。三金总比例占月工资的5%。
我查了一下，三金其实就是社保中的养老险、医疗险、失业险，个人缴纳三金的话，应该要交330元的，希望答案对你有所帮助。
此时1000元，你拿到手的钱是880元。所扣除的120元及公司交纳的420元共540元钱，存进你的五险一金户头。三金一险同理，只是比五险一金少了2部分，大约少11%。这些钱将来均可以使用。
法律分析：三金应该是：失业金、养老金、住房公积金。养老保险：个人缴纳工资基数的4%，企业缴纳工资基数的10%，个人缴费至法定正常退休年龄。
个人六险三金交1800可以。按照法律规定，单位和职工个人均有义务缴纳社会保险。三金指的是住房公积金，小企业欠薪保障金和残疾人失业保障金等三金。
超全男方彩礼清单,保证丈母娘喜欢
男方彩礼清单彩礼 结婚三金/五金“无三金、不成婚”中国传统婚礼一般都会戴“三金”或“五金”是由婆家为媳妇准备的，表达对儿媳的喜爱与重视。
（1）一刀切的心头肉；（2）六条带鳞的鱼；（3）六瓶酒；（4）六斤糖(六盒糖)；（5）六扎粉丝(红线扎)；（6）六盒甜点。
订婚礼品清单如下：订婚男方准备物品：彩礼／聘礼：订婚时，男方需要准备的最重要的东西就是彩礼了，彩礼的具体金额全国各地都不同，有的不要彩礼，也有几十万彩礼，各家情况不一样。
交三金个人要承担多少?
1、社保三金，实际上是三险，三险是最基本的社会保险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险。三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由你本人和单位共同缴纳。
2、法律分析：公司交三金比例是：不是按月薪水交纳，而是按当地劳动和社会保障局每年公布的当地工人月交费基数来交纳社保金的。比如养老保险金按交费基数的20%交纳，个人交纳8%，公司交纳12%。
3、法律分析：三金应该是：失业金、养老金、住房公积金。养老保险：个人缴纳工资基数的4%，企业缴纳工资基数的10%，个人缴费至法定正常退休年龄。
4、养老：单位按基数的20%缴纳（2000*20%=400元），个人按基数的8%扣缴（2000*8%=160元）；住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元，共缴320元)，若单位条件好可申请提高到10%。
上海交三金,个人交多少。老板交多少。工资大概7000兄
以工资为基数缴纳，个人部分负担的社保为5%，公积金为7%。
法律分析：如果以7000元收入作为缴费基数缴费，缴费总额就是约2100元，单位承担约1400元，个人负担700元。
月薪7000公司交多少社保：如果以7000元收入作为缴费基数缴费，缴费总额就是约2100元，单位承担约1400元，个人负担700元。社保缴费的基数，是按照员工本人上一年月平均工资来计算。
公司帮员工交三金,公司一般承担多少费用
1、三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由员工和单位共同缴纳。按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%。
2、单位和员工参保的缴费比例大概如下：养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。
3、公司交社保大概多少钱？另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。
4、公司交三金是是指公司给职工交的三项保险。都有生育保险金、失业保险金和养老保险金。此外公司还应该给员工缴纳工伤保险和医疗保险。
到此，以上就是小编对于交三金每个月交多少钱合适的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
