养老保险和医疗保险分别是多少呢?
五险一金缴纳比例分别是多少(一)养老保险 养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。 (二)医疗保险 医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。
根据不同地区和收入水平，城镇居民医保的保费有所不同。以北京市为例，每人每年的城镇居民医保保费为540元左右。而在较为贫困的地区，保费则相对较低。
根据国家规定，员工的六险一金包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。养老保险：6000*8%=480元医疗保险：6000*2%=120元。
医保社保养老保险有何区别
1、医保、社保和养老保险的区别如下：概念不同：养老保险是为解决劳动者基本生活而设立的社保，包含养老保障和医疗保障；社保包括养老、医疗、生育、失业、工伤和生育六种险种；医保是社保的一种，主要为患病者提供经济帮助。
2、（3）保障范围上的区别：社会保险的保障范围更广，包括养老保险、失业保险、医疗保险和工伤保险等；而养老保险仅仅是社会保险的一部分，仅针对退休人员提供养老金的保障。
3、社保，医保，养老保险的区别如下：概念不同：养老保险是指国家和社会根据法律法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。
4、避免浪费。养老保险具有社会保险的强制性、互济性、社会性等基本特征。通常由国家立法，强制实施，建立基金制度，费用由用人单位和个人共同缴纳。医疗保险金由医疗保险机构支付，以解决劳动者因患病或受伤害带来的医疗风险。
5、法律分析：社会保险是包括了养老保险在内的一共五大保险，主要分别是职工养老保险，职工医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，这五大类保险，共同称之为社会保险，我们可以把它简称为社保。
养老保险包括医疗吗
养老保险是不包含医疗保险的，医疗保险和养老保险都是属于独立的险种；除了这两种以外，还有工伤保险、失业保险、生育保险一共五种险种，这都是需要由用人单位和个人来依法承担的。
不包括。根据查询律图显示，养老保险是不包含医疗保险的，医疗保险和养老保险都是属于独立的险种，是针对于个人养老保障的。
基本养老保险里是不含医疗保险的，基本养老保险是社保的单独一个险种，是针对于个人养老保障的。但是所说的社保里是包含养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险这五个保险的。
养老保险不含医保。养老保险和医保是两个不同的社会保险制度，具有不同的保障范围和保障对象。养老保险主要是为参加了养老保险的职工提供退休后的基本养老保障，而医保主要是为参保人员提供基本医疗保障。
养老保险里面没有医疗保险，具体如下：社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
基本养老保险里是不含医疗保险的，基本养老保险是社保的单独一个险种，是针对于个人养老保障的。但是所说的社保里是包含养老、医疗、失业、生育、工伤这五个保险的。
养老保险和医疗保险的区别
社保，医保，养老保险的区别如下：概念不同：养老保险是指国家和社会根据法律法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。
医保、社保和养老保险的区别如下：概念不同：养老保险是为解决劳动者基本生活而设立的社保，包含养老保障和医疗保障；社保包括养老、医疗、生育、失业、工伤和生育六种险种；医保是社保的一种，主要为患病者提供经济帮助。
避免浪费。养老保险具有社会保险的强制性、互济性、社会性等基本特征。通常由国家立法，强制实施，建立基金制度，费用由用人单位和个人共同缴纳。医疗保险金由医疗保险机构支付，以解决劳动者因患病或受伤害带来的医疗风险。
社会保险包括养老保险医疗保险工伤保险
1、我国社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
2、社会保险包括：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。
3、社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，五个险种。
4、社保是一种国家福利，包括医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险。
5、社保保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。其中，养老保险是国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过征收养老保险费形成养老基金的一种社会保险制度，旨在为退休人员提供基本生活保障。
社保,医保,养老保险有什么区别
社保，医保，养老保险的区别如下：概念不同：养老保险是指国家和社会根据法律法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。
（2）费用上的区别：社会保险的费用由社会成员和政府共同承担，而养老保险的费用则由政府和个人来承担。
法律分析：概念不同：养老保险是指国家和社会根据法律法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。
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