基本工资2000社保多少?
法律主观：基本工资2000，除生育保险和工伤保险不需要劳动者缴纳外，参照单位和个人社保缴存比列，则个人交五险金额为220元左右。
我查了一下，社保个人承担部分是11%，基本工资2000的话，一个月的社保应该要交220元左右的，希望答案对你有所帮助。
法律分析：每月工资2000，公司缴纳12%+2%+21%+0.5%+0.5%=36%，个人缴纳2%+8%+1%=11%。按照你每月工资计算，那么你的个人缴纳2000×11%=220元，公司缴纳2000×37%=720元。
法律分析：每月工资2000的话，按照每月工资计算，那么个人缴纳220元，公司缴纳720元。
工资2000交保险多少钱
据了解，个人需要承担11%的社保，如果你的工资是2000元的话，五险应该交220元的，希望答案对你有用。
元。根据查询哈尔滨社保局得知，2023年哈尔滨五险占个人工资的百分之11，哈尔滨月工资2000五险一个月要交220元。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
法律主观：基本工资2000，除生育保险和工伤保险不需要劳动者缴纳外，参照单位和个人社保缴存比列，则个人交五险金额为220元左右。
工资2000五险交多少
法律主观：基本工资2000，除生育保险和工伤保险不需要劳动者缴纳外，参照单位和个人社保缴存比列，则个人交五险金额为220元左右。
缴纳养老保险的基数不是按当年当月的工资缴纳，是按上一年你的月平均工资缴纳。
元。根据查询哈尔滨社保局得知，2023年哈尔滨五险占个人工资的百分之11，哈尔滨月工资2000五险一个月要交220元。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
法律分析：参照单位和个人社保缴存比列，缴存基数按2000元一个月，则个人交五险(不包括公积金)金额为220元左右。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。
2000工资扣多少五险?
1、法律主观：基本工资2000，除生育保险和工伤保险不需要劳动者缴纳外，参照单位和个人社保缴存比列，则个人交五险金额为220元左右。
2、法律分析：参照单位和个人社保缴存比列，缴存基数按2000元一个月，则个人交五险(不包括公积金)金额为220元左右。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。
3、元。根据查询哈尔滨社保局得知，2023年哈尔滨五险占个人工资的百分之11，哈尔滨月工资2000五险一个月要交220元。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
工资2000五险交多少?
1、法律主观：基本工资2000，除生育保险和工伤保险不需要劳动者缴纳外，参照单位和个人社保缴存比列，则个人交五险金额为220元左右。
2、法律分析：参照单位和个人社保缴存比列，缴存基数按2000元一个月，则个人交五险(不包括公积金)金额为220元左右。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。
3、缴纳养老保险的基数不是按当年当月的工资缴纳，是按上一年你的月平均工资缴纳。
工资2000五险一金扣多少
法律主观：基本工资2000，除生育保险和工伤保险不需要劳动者缴纳外，参照单位和个人社保缴存比列，则个人交五险金额为220元左右。
单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%；公积金：个人5%，单位5%。
比如我工资是1800，我要扣多少金额，是怎么样算的，谢谢 自己缴纳的，一般五险一金要扣个人工资的18%，要是不交公积金只扣11%。养老8%、医疗1%、失业1%，生育险、工伤险不扣。 1800X（8%+2%+1%）=198元。
法律分析：参照单位和个人社保缴存比列，缴存基数按2000元一个月，则个人交五险（不包括公积金）金额为220元左右。
法律主观：劳动者的月 工资 有6000的， 五险一金 按照下列标准来扣：以 社保 缴费基数为准，按8%的比例来扣 养老保险 、按2%的比例扣 医疗保险 、按1%的比例扣 失业保险 、和按5%至12%的比例来扣 公积金 。
法律分析：参照单位和个人社保缴存比列，缴存基数按2000元一个月，则个人交五险(不包括公积金)金额为220元左右。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。
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