在单位辞职了医疗保险怎么办
分两种情况： 辞职后马上有新单位接收，可将医保关系全部转移到新单位，这个由新单位的人事管理部门帮忙处理。
辞职后可以有三种处理方式：(一)是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。
法律主观：辞职后的社保医保不用处理，等到找到新单位后再交就可以了，另外也可以个人缴纳。企业交的社保是不能退保的，如果不想个人缴纳，停保就可以。
从一个公司跳槽到另一个公司社保怎么办
1、在一个单位买了社保，换单位后社保可以办理转移。在原来公司离职以后，原公司会把社保封存，当在新公司入职的时候，向新公司提供社保账号就可以了。
2、离职社保转移手续：用人单位向社保机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；社保机构对符合条件的，向参保人员发出同意接收函；原社保经办机构在接到同意接收函后办理好转移接续的各项手续。
3、换公司后社保的转移方法：单位解除劳动合同，归还本人的资料证明，到新单位人力资源部门办理。养老保险办理转移手续：单位负责社保的人就会把应当办的手续为你办妥。
4、从一个公司跳槽到另一个公司，应当与原单位解除劳动合同，在原单位无法定过错的情形之下，你有两种方法解除合同：一是与原单位协商一致（建议首选）；提前30天书面通知用人单位解除合同。
5、社保转到另一个公司需要的手续如下：在原参保的社保局开具个人参保缴费凭证（证明）。持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。
6、两家单位缴纳社保的地区是同一个地区，这个就比较简单，需要在原公司将员工停保，之后在另一家公司参保。同时员工需要在原单位办理离职，在新单位办理入职手续。
跳槽换城市,五险一金怎么处理?
1、因此，换地区工作后五险一金的处理办法具体也可分为社保处理办法与公积金处理办法这两种。换工作地点社保和公积金可以转移到现工作地点所在的统筹地区。
2、换城市工作后五险可以转，一金不能转。带本人有效身份证或社会保障卡到区社保中心。在自助查询机的指定位置，点击自助查询机首页转往外省市缴费凭证按钮后，按有关提示步骤操作查询并打印。
3、因此，建议大家，换城市工作后对五险一金的处理办法首先考虑的是办理 社保转移 ，而不是直接办理退保或者提取等等。
4、在五险一金的异地转移中，能转移的只有养老保险；变动的有养老保险、医疗保险以及公积金。其中只有养老保险是可以在同一个账户中续交的。
到此，以上就是小编对于跳槽医疗保险怎么交的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
