教师退休后的退休金是多少?
1、每人每月增加35元上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
2、法律主观：退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按90%计发；满30年不满35年的，按85%计发；满20年不满30年的，按80%计发。 中小学教师有10%的比例提高作为奖励。
3、我国的教师退休金计算公式为：教师退休金＝（退休前的岗位工资薪级工资）×对应的比例。
教师退休金发放标准
具体来说，退休教师可按照其在职期间平均收入的60%至80%领取养老金。
工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发。
教师属于事业单位，事业单位的退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按90%计发；满30年不满35年的，按85%计发；满20年不满30年的，按80%计发。
一般来说教师退休后30年教龄，高级职称，我们的生活补贴大约在每人每月1000元或者是1500元左右的范围内活动。教师退休后可以领取生活补贴，是教师退休待遇的重中之重，是教师退休养老待遇的重要组成部分。
体制内的教师属于全额拨款，并且都是有事业编制的。教师的岗位工资结构和各项津贴补贴都有一个相对应的标准。可以说工资其实是属于当地平均工资之上的水平。也就是说老师所处于的地方经济水平越发达，他的退休工资也就越高。
教师退休工资待遇新规定,如何计算
1、具体来说，退休教师可按照其在职期间平均收入的60%至80%领取养老金。
2、教师退休工资的计算方法：教师退休工资=（退休前的岗位工资+薪级工资）×对应的比例。退休工资=工资X（工龄/法定工龄）X（75-法定退休年龄）/（75-退休年龄）总退休工资=退休工资X12X（75-退休年龄），注：75是指75岁。
3、教师退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按90%计发；满30年不满35年的，按85%计发；满20年不满30年的，按80%计发。在此基础上，中小学教师有10%的比例提高作为奖励。
4、总体的原则还是其他条件相同的情况下，缴费基数越高，退休待遇越高；缴费年限越长，退休待遇越高。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金。
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