金融小知识第5期|五险一金
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。这些保险项目，就是大家都把每个月的工资拿出一部分，交到一个公共账户。
公积金，也叫作住房公积金，就是咱们口中常说的五险一金中的“一金”它是国家强制制用人单位和雇员按照相同的比例交的一种长期住房储蓄金，专门用于个人支付住房方面的费用，如申请贷款买房、支付房租、房屋装修等。
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险和生育保险以及住房公积金。
每日金融知识 【五险一金】指用人单位给另劳动者的几种保障性待遇的合称，包括一一五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险·一金住房公积金。
社保五险一金包括哪些
法律主观：五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。
五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。范围不同：社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。
五险一金主要包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（五险）以及住房公积金（一金）。
五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。养老保险累计缴纳15年以上并且达到退休年龄，可享受养老保险待遇。
五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；一金指的是住房公积金。
“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。
五险一金包括社保吗
法律主观：五险一金含社保。社会保障是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。
社保是指社会保险，五险一金是指社会保险、住房公积金等福利待遇的总称，所以社保是五险一金中的一项。五险一金包括：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
五险一金包括社保。其中的五险就是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险这五类社会保险，而一金则是住房公积金。用人单位需要依法为劳动者购买五险一金。
社保不是五险一金，只能说社保是五险一金中的“五险”，包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，而“一金”则是指住房公积金，也就是说，社保是不包括公积金的。
五险一金包括什么险什么金
1、五险一金的基本包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。养老保险是指为了在职工退休后提供一定的生活保障而设立的保险制度。职工在工作期间缴纳一定的养老保险费用，退休后就可以获得一定的养老金。
2、法律主观：五险一金 就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括 养老保险 、 医疗保险 、 失业保险 、 工伤保险 和 生育保险 ，还有 住房公积金 。
3、五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；一金指的是住房公积金。
到此，以上就是小编对于五险一金有什么保障的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
