2022年7月社保缴费标准
年7月开始执行2022年公布的新标准，并按照新东莞社保缴费基数2022 —— 2022东莞社保个人缴费每个月最高21065元，最低352元。随着全市职工月平均工资和城镇在岗职工月平均工资的上调，社保相关的待遇也将相应调高。
元。社保缴费正常是需要由用人单位来上报，然后根据职工上一年度月平均工资来进行计算。如果本身你的平均工资就在北京2022年社保缴费范围内，那么则按照实际的月平均工资来作为社保缴费。
天津2022年7月份社保缴费最低基数为3930元，灵活就业人员社保缴费比例为20%，医保缴费比例为8%。
7月1日起社保缴费基数
年7月1日起，本市社保缴费基数的上限调整为31014元/月。社保缴费基数下限应为全口径城镇单位就业人员平均工资的60%。
按此计算，2023年7月1日起，上海社保缴费基数的上限调整为36549元/月，下限调整为7310元/月。同时，上海将从7月1日起调整2023年度失业保险金和工伤保险待遇标准。
据了解，上海市社保缴费基数继续按照三年过渡到位的方案确定，2020年7月1日起，以9339元/月作为计算社保缴费基数上限标准的参考水平，将上限调整为28017元/月；同时，按照国家规定，社保缴费基数下限继续维持4927元/月。
年7月1日起，本市2022年各项社保月缴费工资基数上限为31884元，基数下限为5869元。
年7月1日起，按照新基数进行缴费。上海2022社保缴费：（比例*基数）最低：按照下限6520计算，个人交保费686元，企业18716元/月。
自2020年7月1日起，以9339元/元作为计算社保缴费基数上限标准的参考水平，缴费基数上限为93369*3=28107元/月；社保缴费基数的下限则继续实行4927元/月。
天津2022年7月社保缴费标准是多少
1、最低标准：4400元 最高标准：22434元 该基数应用范围：包括职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险。执行时间：从2022年7月21日起执行。
2、延长缴费5年后累计缴费仍不满15年的，一次性趸缴费月基数按照8324元确定。预留社会保险费标准 被依法宣告撤销、解散以及由于其他原因宣布终止的用人单位，预留已怀孕女职工生育保险费标准为29792元。
3、年7月1日后，用人单位补缴医疗保险费的，按日加收万分之五滞纳金。
4、天津社保缴费基数标准：(一)用人单位及其职工：用人单位及其职工缴纳职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数最低和最高标准分别为4400元和22434元。
武汉市2022年7月社保缴费基数
武汉市2022年7月社保缴费基数3740。2022年8月18日，湖北省人社厅公布2022年度社会保险缴费基数标准。明确了2022年城镇职工养老、医疗、失业、工伤保险缴费基数标准和个人缴费基数上下限。
武汉市2022年度（2022年7月1日至2023年6月30日）社会保险缴费基数月标准为6795元，缴费基数上限为20385元/月，缴费基数下限为4077元/月。社保缴费基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。
武汉市2022年度（2022年7月1日至2023年6月30日）社会保险缴费基数月标准为6795元，缴费基数上限为20385元/月，缴费基数下限为4077元/月。
2022年7月起深圳社保缴费标准!
1、深圳市2022年最低工资标准：2360元/月 深圳市2021年在岗职工月平均工资：12964元/月（社平工资）2022年深圳市公积金缴费 养老、生育、工伤保险规定 缴费基数 养老保险：职工上月工资总额。
2、今年变化深圳市2022年最低工资标准：2360元/月 深圳市2021年在岗职工月平均工资：12964元/月（社平工资）2022年深圳市公积金缴费 养老、生育、工伤保险规定缴费基数 养老保险：职工上月工资总额。
3、灵活就业人员缴存基数调整自2022年7月1日起，灵活就业人员可按照自愿缴存协议调整住房公积金缴存基数。
4、上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（7647元）的3倍，下限为本市最低工资。
5、自2022年7月1日起至2023年6月30日止，深圳市各项医疗保险、生育保险缴费基数和待遇偿付基数涉及深圳市上年度在岗职工月平均工资的，按12964元/月的标准计算。
6、同样按照最低缴费基数来参保，非深圳户籍一档社保，每个月社保最低要交12348。非深圳户籍缴纳二档社保，医疗保险单位要承担0.5%，个人要承担0.2%，其他保险比例和非深圳户籍一档社保相同。
到此，以上就是小编对于七月份交社保多少一月的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
